Instituto de Ciências Humanas e Sociais – CRP
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Item Análise do discurso de “mulheres de negócio” associadas à Business Professional Women(REGE Revista de Gestão, 2013-10) Menezes, Raquel Santos Soares; Oliveira, Janete Lara deNo presente artigo, analisam-se os discursos de “mulheres de negócio”, conforme suas histórias de vida relatadas à Business Professional Women (BPW), a Associação das Mulheres de Negócio, uma rede com atuação mundial que representa mulheres que se dedicam à atividade empresarial ou atuam como profissionais autônomas. O objetivo da análise é levantar alguns pontos de reflexão acerca da representação da mulher que se considera “de negócios”, manifestada em seus discursos. Seis narrativas de mulheres foram analisadas, em função de quatro elementos discursivos – seleção lexical, percursos figurativo, temático e semântico –, que permitem delinear uma trama de acontecimentos e relações que legitimam a posição alcançada de “mulher de negócios”. Embora as histórias consideradas sejam bastante distintas, no que se refere à origem, porte e área de atuação das empresárias, é interessante verificar que os sentidos atribuídos ao sucesso profissional aparecem normalmente vinculados a momentos de extremas dificuldades e grandes conquistas. Assim, sofrimento e superação caracterizam dois percursos figurativos antagônicos, constantemente ilustrados pelos temas do casamento, da esperança e da educação. As condições familiares, a qualificação profissional e as relações interpessoais, por sua vez, constituem os principais percursos semânticos que validam a trajetória de sucesso dessas mulheres, triunfo consolidado pela possibilidade de se associarem a outras mulheres que passaram por situações parecidas ao longo de suas vidas.Item Em busca das práticas: contribuições epistemo-metodológicas das teorias da prática aos estudos da gestão social(Administração Pública e Gestão Social, 2018-01-01) Paiva, André Luiz de; Alcântara, Valderí de Castro; Cruz, Elaine Santos Teixeira; Andrade, Luis Fernando SilvaNa busca pela consolidação/problematização do campo de conhecimento da gestão social e sua natureza voltada para uma gestão dialógica e democrática, objetivamos neste artigo explorar como as teorias da prática contribuem para a compreensão das ‘práticas de gestão social’ e da ‘gestão social como prática’ em suas relações constitutivas com os praticantes, as práxis e os contextos em que estão inseridas. Buscamos as contribuições de abordagens teóricas marcadas pela reconhecida virada prática, especialmente, pela sua recepção no campo das ciências da administração a partir dos estudos da ‘estratégia como prática’ (SAP). A perspectiva da estratégia como prática contribui a partir da noção de que a gestão social é uma atividade compartilhada pelos sujeitos envolvidos (praticantes). Entendemos que a gestão social como vem sendo desenvolvida demanda uma práxis entendida como atividade social reflexiva e transformadora que permite avançar no estudo e fomento de uma gestão contextualizada e sustentada intersubjetivamente.Item Bureaucracy and Education: an analysis since Max Weber(Pensamento Plural, 2010-04) Melo Júnior, João Alfredo Costa de CamposThis paper aims at providing a discussion on bureaucracy and education based on the comprehensive sociology developed by Weber. The choice of Max Weber seems to be the most appropriate due the diversity and depth of his intellectual production, what includes the issue of bureaucracy. The use of Weber should serve as a precise instrument of conceptual analysis on the theme addressed here. Certainly, this thinker has been one of the main scholars on bureaucracy, with focus on Germany at the time of the First World War (1914-1918). It is within such a productive theoretical framework that we intend to provide a few reflections about education and bureaucracy from a Weberian epistemological base.Item Empresas dual class: Um estudo do impacto no valor das empresas brasileiras(Enfoque: Reflexão Contábil, 2016-07-20) Brunozi Júnior, Antônio Carlos; Grando, Tadeu; Machado, Débora Gomes; Zanini, FranciscoA partir da Teoria de Agência e do pressuposto do conflito de interesses, o objetivo deste estudo é verificar o impacto da utilização de duas classes de ações (dual class) no valor das empresas brasileiras. A amostra foi constituída por empresas abertas, não financeiras, com estrutura de propriedade concentrada, cujos dados estão disponíveis na Economática®, totalizando 354 empresas e 1.915 observações. Os dados se referem ao período de 2005 a 2012. Metodologicamente, para a investigação das hipóteses do estudo configurou-se uma regressão por mínimos quadrados ordinários, com dados em painel. Os resultados indicam que as empresas que utilizam duas classes de ações, como mecanismo de separação entre o fluxo de caixa e o controle acionário, possuem valor inferior, em relação às empresas que não utilizam tal mecanismo. Adicionalmente, pode-se inferir que os níveis de governança e a política de pagamento de maiores dividendos nas ações preferenciais não são capazes de mitigar o maior grau de conflitos de interesses e de custos de agência nas empresas dual class.Item Tipologias e potencialidades turísticas para um município: um estudo de caso no estado do Paraná(Revista Eletrônica de Ciência Administrativa, 2006-11) Deboçã, Leonardo Pinheiro; Santos, Regiane dos; Loch, Clarenice; Silva, Patrícia Rosvadoski daO presente artigo buscou diagnosticar as possibilidades de desenvolvimento do turismo no município de Pitanga – PR em função das características do município e das diversas categorias do turismo classificadas na literatura. O trabalho realizou-se por meio de pesquisa qualitativa, caracterizando-se como estudo de caso. As características de interesse ao turismo identificadas no município foram verificadas em relação aos diversos tipos de turismo. Embora a infra-estrutura existente transpareça uma necessidade de investimentos para o desenvolvimento da atividade turística, observou-se que com os diversos atrativos existentes, as principais tendências turísticas do município estudado são o turismo ecológico, de aventura, rural, cultural e técnico- científico. Pitanga tem um considerável espaço turístico a ser explorado, em parte, a depender de um planejamento adequado para que este se desenvolva de forma sustentável.Item Aplicabilidade da ICPC 14 e seus efeitos nos índices financeiros: um estudo de caso na cooperativa de crédito da região de Tiros e Matutina/MG – SICOOB creditiros(REUNIR – Revista de Administração, Contabilidade e Sustentabilidade, 2015-04-01) Almeida, Edson Rodrigo de; Ribeiro, Wemerson DiasO Conselho Federal de Contabilidade (CFC) bem como o Comitê de Pronunciamentos Contábeis (CPC), em sua Instrução de Pronunciamentos Contábeis – ICPC 14, indicam que as cotas partes dos cooperados em cooperativas e similares devem ser transferidas no todo ou em partes do Patrimônio Líquido para o Passivo Não Circulante. Essa instrução altera a estrutura patrimonial das cooperativas podendo causar um impacto nos seus indicadores financeiros. Diante disso, o presente artigo tem por objetivo analisar o efeito da Norma ICPC 14 na estrutura patrimonial e nos principais índices financeiros da Cooperativa de Crédito da região de Tiros e Matutina SICOOB-CREDITIROS. Foram utilizados como arcabouços teóricos: Sociedades Cooperativas; Normas Internacionais de Contabilidade e Norma ICPC 14 e Análises Financeiras. O trabalho foi elaborado a partir de dados extraídos dos balanços patrimoniais semestrais da SICOOB-CREDITIROS dentre os períodos de 2010 a 2013, foram observados os principais índices financeiros antes e depois da aplicação da Norma ICPC 14 representados graficamente, estatisticamente realizou-se o Teste t de Médias Emparelhadas para dados com distribuição normal e para dados com distribuição anormal foi aplicado o Teste de Man-Whitney. Pôde se concluir que os indicadores de Liquidez Geral, Endividamento Geral e Participação no Capital de Terceiros se apresentaram desfavoráveis, o índice Liquidez Corrente permaneceu inalterado e os índices de Composição do Endividamento e Retorno sobre o Patrimônio Líquido sofreram variações favoráveis em relação ao ICPC 14. Sendo que o efeito nos indicadores que sofreram alterações resultantes da Norma ICPC14, foi significativo.Item Ações coletivas e culturas populares: alguns apontamentos a partir de Edward Palmer Thompson(Revista Brasileira de História & Ciências Sociais, 2010-02) Melo Júnior, João Alfredo Costa de CamposÉ intenção do presente artigo trabalhar o pensamento social do historiador e militante político Edward Palmer Thompson. Aqui serão discutidas as análises de Thompson sobre as conexões entre as ações coletivas e as culturas populares inglesas do século XVIII. Também serão trabalhadas as polêmicas do autor inglês com seus críticos.Item Competitive advantages from horizontal relationships in productive agglomerations: perceptions of local agents(Revista Brasileira de Gestão de Negócios, 2015-05-13) Deboçã, Leonardo Pinheiro; Martins, Ricardo SilveiraObjective - This paper aims to assess to what extent relational view assumptions can explain competitive advantages perceived in the industrial agglomeration contexts of small businesses. Design/methodology/approach - We used qualitative research; two furniture centers, Misassol (SP) and Ubá (MG), were examined through comparative data analysis. Data was collected through interviews with executives from 40 companies and 13 supporting organizations. The relational view and its assumptions point to factors that generate competitive advantage resulting from collaborative relationships between companies. Moreover, agglomerations provide intense relationships and are encouraged by governance entities. Findings - No competitive advantages clearly established due to relational gains were identified. The behavior of entrepreneurs in both centers tends strongly towards individualism. What agents identify as competitive advantages corresponds to situational or contextual factors in these centers and do not result from the realization of relational view assumptions, escaping from this paradigm. Relational gains can result only from subgroups that are formed through affinity, with no intervention from governance. Practical implications - Despite an agglomeration tendency within companies belonging to the furniture sector, a strong inclination towards individualism creates barriers to obtaining additional advantages resulting from relational gains, whether due to market regionalization, access of sales representatives, or logistics and tax costs, among other issues. However, actions in small groups are an important governance mechanism for that context. Contributions – Evaluate the assumptions of relational view and its explanatory power for competitive advantages in agglomerations of Brazilian furniture companies.Item Vocativos e marcadores discursivos na gramática textual-interativa(Linha d’Água, 2012-11-01) Penhavel, EduardoNeste trabalho, discutimos a classe dos Vocativos e a classe dos Marcadores Discursivos, conforme concebida no âmbito da Gramática Textual-interativa, procurando demonstrar que Vocativos podem funcionar como Marcadores Discursivos.Item O empreendedorismo sob o olhar de micro e pequenas empresárias(Revista Brasileira de Economia Doméstica, 2016) Oliveira, Michele Morais; Menezes, Raquel Santos Soares; Silva, Francielih DornelesÉ crescente o número de empresas fundadas e geridas por mulheres. Isso promove a permanência das mesmas no mercado de trabalho, gera empregos e promovem inovação e riqueza, contribuindo para o desenvolvimento do País. Este estudo analisou a atuação de empreendedoras na cidade de Rio Paranaíba-MG. Utilizou-se a abordagem quanti-qualitativa e como técnica de coleta de dados usou-se o questionário. Muitas participantes já tinham experiência no ramo em que atuam como funcionárias. Abriram seu próprio empreendimento para auto realização, trabalhar por conta própria e para melhoria de rendimentos financeiros. Acerca das representações sociais das participantes sobre o que é ser empreendedor emergiram definições relacionadas a “colocar em prática sonhos ou ideias”, a “arriscar”, a “fazer aquilo que gosta”, a ter visão e a “trabalhar para si mesmo”. Quase todas se identificam como empreendedoras e relacionam isso ao fato de serem persistentes, inovadoras e por alcançarem seus objetivos.